Новости и статьи
Практические материалы о бухгалтерском учёте, налогах и управлении предприятием в Эстонии.
Пять показателей помогают понять, сколько у фирмы действительно свободных денег, хватит ли их на налоги и обязательства и работает ли бизнес с прибылью.
Читать статьюВладелец OÜ может получать зарплату, вознаграждение члена правления, дивиденды или компенсацию расходов. Объясняем основные различия.
Читать статьюПросроченная декларация не означает автоматический штраф, но может обернуться принудительными платежами, процентами по налоговому долгу и лишними вопросами со стороны партнёров.
Читать статьюС 1 июля 2026 года законная пеня составляет 10,40% годовых, или около 0,0285% в день. Для налоговой задолженности действует отдельная ставка — 0,06% в день.
Читать статью
Даже без клиентов у новой OÜ уже есть обязанности: учёт расходов, хранение документов, контроль данных, налоговые вопросы и годовой отчёт.
Читать статью
Официальные образцы решений и протоколов RIK помогают оформить изменения в e-Äriregister, но каждый шаблон нужно проверить и адаптировать к конкретной ситуации.
Читать статьюКому в Эстонии обязательны внутренние правила бухгалтерского учёта, что должен содержать документ и почему даже микроорганизации полезно закрепить порядок работы письменно.
Читать статью
Зарплата брутто — это ещё не полная стоимость работника. Рассчитываем налоги, полные расходы работодателя и ориентировочную зарплату нетто в Эстонии в 2026 году.
Читать статью
С 1 октября 2026 года предприятия смогут передавать в MTA не готовую декларацию TSD, а исходные данные непосредственно из бухгалтерской программы. Разбираем, как изменится работа бухгалтера.
Читать статьюОдну и ту же работу можно выполнять с разным отношением к ответственности, результату, деньгам и клиенту. Разбираем, чем предпринимательское мышление отличается от выполнения отдельных задач.
Читать статью
Налог с оборота, подоходный и социальный налог рассчитываются с разных сумм и возникают в разных ситуациях. Кратко объясняем ставки и логику расчёта в Эстонии в 2026 году.
Читать статью
Фирма может оплачивать расходы, которые нужны для получения дохода, сохранения или развития деятельности. Главное — подтвердить связь покупки с предпринимательством и правильно оформить документы.
Читать статьюКлиент оценивает предприятие ещё до первого разговора: по вывеске, логотипу, сайту, социальным сетям и рекламе. Последовательный стиль помогает выглядеть профессионально и вызывает доверие.
Читать статьюОдного чека из оптики недостаточно. Для необлагаемой компенсации нужна подтверждённая связь между очками и работой, медицинское заключение и правильно оформленные документы.
Читать статьюПосле отправки счёт становится частью бухгалтерского следа продавца и покупателя. Исправление должно сохранять первоначальный документ и понятную историю изменений.
Читать статьюДля необлагаемой компенсации за использование личного автомобиля нужны решение работодателя и журнал поездок с датой, целью, маршрутом и показаниями одометра.
Читать статьюВ счёте должно быть ясно указано, что клиент оплачивает аванс за будущую услугу. После выполнения работы нужен итоговый счёт с вычетом полученной предоплаты.
Читать статью
Первичный документ подтверждает хозяйственную операцию: кто, что, когда и на какую сумму купил, продал или выполнил. Банковской выписки для этого обычно недостаточно.
Читать статьюБрутто-зарплата — только часть расходов работодателя. При минимальной зарплате 946 евро прямой ежемесячный расход фирмы составляет около 1265,75 евро ещё до отпуска и рабочего места.
Читать статьюБлизкие люди помогают сделать первые шаги, но дружба не должна означать скидки, неопределённые сроки и бесплатные переделки. Чёткие условия защищают и бизнес, и отношения.
Читать статьюКогда весь бизнес держится на одном человеке, растут задержки, ошибки и усталость. Постепенное делегирование повторяющихся задач превращает личную нагрузку в работающую систему.
Читать статью